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Prova INSS - Direito Previdenciário 12 - Questões e Simulados | CONCURSO

Prova INSS - Direito Previdenciário 12 - Questões e Simulados

OBJETIVOS

Aprimorar os conhecimentos adquiridos durante os seus estudos, de forma a avaliar a sua aprendizagem, utilizando para isso as metodologias e critérios idênticos aos maiores e melhores concursos públicos do país, através de simulados, provas e questões de concursos.

PÚBLICO ALVO

Candidatos e/ou concursandos, que almejam aprovação em concursos públicos de nível Médio do concurso INSS.

SOBRE AS QUESTÕES

Este simulado contém questões da banca Cespe, para nível Médio do cargo de Técnico do Seguro Social. Auxiliando em sua aprovação no concurso público escolhido. Utilizamos provas de concursos anteriores, conforme editais mais recentes INSS.

*CONTEÚDO PROGRAMÁTICO DA PROVA-SIMULADO- QUESTÕES de Direito Previdenciário 12 do concurso INSS.

  1. Questões de Abono Anual.
  2. Questões de Acidentes Do Trabalho.
  3. Questões de Ações Previdenciárias.
  4. Questões de Aposentadoria.
  5. Questões de Aposentadoria Especial.
  6. Questões de Aposentadoria Por Idade.
  7. Questões de Aposentadoria Por Invalidez.
  8. Questões de Aposentadoria Por Tempo De Contribuição.
  9. Questões de Arrecadação E Recolhimento Das Contribuições Destinadas À Seguridade Social.
  10. Questões de Assistência Social.
  11. Questões de Auxílio-Acidente.
  12. Questões de Auxílio-Doença.
  13. Questões de Auxílio-Reclusão.
  14. Questões de Beneficiários: Segurados E Dependentes.
  15. Questões de Carência.
  16. Questões de Compensação, Restituição E Reembolso.
  17. Questões de Competência.
  18. Questões de Conceito, Características E Abrangência: Empregado, Empregado Doméstico, Contribuinte Individual, Trabalhador Avulso, Segurado Especial.
  19. Questões de Conselho Nacional De Previdência Social ? Cnps.
  20. Questões de Constituição Do Crédito Previdenciário.
  21. Questões de Contagem Recíproca De Tempo De Contribuição.
  22. Questões de Contribuições Sociais.
  23. Questões de Contribuintes.
  24. Questões de Crimes Contra A Previdência Social.
  25. Questões de Custeio.
  26. Questões de Decadência E Prescrição.
  27. Questões de Emendas Constitucionais.
  28. Questões de Empregado, Empregado Doméstico, Contribuinte Individual, Trabalhador Avulso, Segurado Especial.
  29. Questões de Estrutura Do Inss.
  30. Questões de Fator Previdenciário.
  31. Questões de Filiação.
  32. Questões de Financiamento Da Seguridade Social.
  33. Questões de Histórico Da Seguridade Social.
  34. Questões de Ilícitos Previdenciários.
  35. Questões de Inscrição.
  36. Questões de Jurisprudência.
  37. Questões de Justificação Administrativa.
  38. Questões de Legislação Estadual.
  39. Questões de Legislação Previdenciária.
  40. Questões de Lei N.º 6.024-1974.
  41. Questões de Lei Nº 8.742-93 ? Loas.
  42. Questões de Manutenção E Perda Das Qualidades De Segurado E De Dependente.
  43. Questões de Obrigações Acessórias.
  44. Questões de Obrigações Da Empresa E Demais Contribuintes.
  45. Questões de Pensão Por Morte.
  46. Questões de Perícias.
  47. Questões de Prazo De Recolhimento.
  48. Questões de Prescrição E Decadência.
  49. Questões de Previdência Complementar.
  50. Questões de Previdência Privada.
  51. Questões de Previdência Social.
  52. Questões de Princípios Básicos Da Previdência Social.
  53. Questões de Princípios Constitucionais Da Seguridade Social.
  54. Questões de Princípios Da Seguridade Social.
  55. Questões de Reajustes.
  56. Questões de Receitas Da União.
  57. Questões de Receitas Das Contribuições Sociais: Dos Segurados, Das Empresas, Do Empregador Doméstico, Do Produtor Rural, Do Clube De Futebol Profissional, Sobre A Receita De Concursos De Prognósticos, Receitas De Outras Fontes.
  58. Questões de Recolhimento Fora Do Prazo: Juros, Multa E Atualização Monetária.
  59. Questões de Recurso Administrativo.
  60. Questões de Regime De Previdência Complementar.
  61. Questões de Regime Geral De Previdência Social.
  62. Questões de Regime Próprio.
  63. Questões de Regimes De Previdência Social.
  64. Questões de Retenção E Responsabilidade Solidária: Conceitos, Natureza Jurídica E Características.
  65. Questões de Salário-De-Contribuição; Conceito; Parcelas Integrantes E Parcelas Não-Integrantes.
  66. Questões de Salário-Família.
  67. Questões de Salário-Maternidade.
  68. Questões de Segurado Facultativo: Conceito, Características.
  69. Questões de Segurados Obrigatórios.
  70. Questões de Seguridade Social; Conceituação; Organização E Princípios Constitucionais.
  71. Questões de Seguro-Desemprego.
  72. Questões de Tempo De Contribuição.
  73. Questões de Tempo De Serviço.


  • Nem todos os assuntos serão abordados neste simulado de prova e questões de Direito Previdenciário 12.

#23610
Banca
CESPE
Matéria
Direito Previdenciário
Concurso
INSS
Tipo
Certo/Errado
Comentários
1
fácil

(1,0) 1 - 

Com relação a período de carência, julgue os itens a seguir.

 

Uma profissional liberal que seja segurada contribuinte individual da previdência social há três meses e esteja grávida de seis meses terá direito ao salário-maternidade, caso recolha antecipadamente as sete contribuições que faltam para completar a carência.

#23611
Banca
CESPE
Matéria
Direito Previdenciário
Concurso
INSS
Tipo
Certo/Errado
Comentários
2
fácil

(1,0) 2 - 

Com relação a período de carência, julgue os itens a seguir.

 

Se uma empregada doméstica estiver devidamente inscrita na previdência social, será considerado, para efeito do início da contagem do período de carência dessa segurada, o dia em que sua carteira de trabalho tenha sido assinada.

#23612
Banca
CESPE
Matéria
Direito Previdenciário
Concurso
INSS
Tipo
Certo/Errado
Comentários
1
fácil

(1,0) 3 - 

Em cada um dos itens seguintes, apresenta-se uma situação hipotética referente à aplicação do conceito de salário-de-contribuição, seguida de uma assertiva a ser julgada.

 

A empresa em que Maurício trabalha paga a ele, a cada mês, um valor referente à participação nos lucros, que é apurado mensalmente. Nessa situação, incide contribuição previdenciária sobre o valor recebido mensalmente por Maurício a título de participação nos lucros.

#23613
Banca
CESPE
Matéria
Direito Previdenciário
Concurso
INSS
Tipo
Certo/Errado
Comentários
1
fácil

(1,0) 4 - 

Em cada um dos itens seguintes, apresenta-se uma situação hipotética referente à aplicação do conceito de salário-de-contribuição, seguida de uma assertiva a ser julgada.

 

Claudionor recebe da empresa onde trabalha alguns valores a título de décimo-terceiro salário. Nessa situação, os valores recebidos por Claudionor não são considerados para efeito do cálculo do salário-benefício, integrando-se apenas o cálculo do salário-de-contribuição.

#23614
Banca
CESPE
Matéria
Direito Previdenciário
Concurso
INSS
Tipo
Certo/Errado
Comentários
1
médio

(1,0) 5 - 

Em cada um dos itens seguintes, apresenta-se uma situação hipotética referente à aplicação do conceito de salário-de-contribuição, seguida de uma assertiva a ser julgada.

 

Luís é vendedor em uma grande empresa que comercializa eletrodomésticos. A título de incentivo, essa empresa oferece aos empregados do setor de vendas um plano de previdência privada. Nessa situação, incide contribuição previdenciária sobre os valores pagos, pela empresa, a título de contribuição para a previdência privada, a Luís.

#23615
Banca
CESPE
Matéria
Direito Previdenciário
Concurso
INSS
Tipo
Certo/Errado
Comentários
1
fácil

(1,0) 6 - 

Em cada um dos itens seguintes, apresenta-se uma situação hipotética referente à aplicação do conceito de salário-de-contribuição, seguida de uma assertiva a ser julgada.

 

Maria, segurada empregada da previdência social, encontra-se afastada de suas atividades profissionais devido ao nascimento de seu filho, mas recebe salário-maternidade. Nessa situação, apesar de ser um benefício previdenciário, o salário-maternidade que Maria recebe é considerado salário-de-contribuição para efeito de incidência.

#23616
Banca
CESPE
Matéria
Direito Previdenciário
Concurso
INSS
Tipo
Certo/Errado
Comentários
1
fácil

(1,0) 7 - 

Em cada um dos itens seguintes, apresenta-se uma situação hipotética referente à aplicação do conceito de salário-de-contribuição, seguida de uma assertiva a ser julgada.

 

Rodrigo trabalha na gerência comercial de uma grande rede de supermercados e visita regularmente cada uma das lojas da rede. Para atendimento a necessidades do trabalho que faz durante as viagens, Rodrigo recebe diárias que excedem, todos os meses, 50% de sua remuneração normal. Nessa situação, não incide contribuição previdenciária sobre os valores recebidos por Rodrigo a título dessas diárias.

#23617
Banca
CESPE
Matéria
Direito Previdenciário
Concurso
INSS
Tipo
Certo/Errado
Comentários
1
médio

(1,0) 8 - 

Em cada um dos itens que se seguem, é apresentada uma situação hipotética, seguida de uma assertiva a ser julgada.

 

Alzira, estudante, filiou-se facultativamente ao regime geral de previdência social, passando a contribuir regularmente. Em razão de dificuldades financeiras, Alzira deixou de efetuar esse recolhimento por oito meses. Nessa situação, Alzira não deixou de ser segurada, uma vez que a condição de segurado permanece por até doze meses após a cessação das contribuições.

#23618
Banca
CESPE
Matéria
Direito Previdenciário
Concurso
INSS
Tipo
Certo/Errado
Comentários
1
fácil

(1,0) 9 - 

Em cada um dos itens que se seguem, é apresentada uma situação hipotética, seguida de uma assertiva a ser julgada.

 

Fernanda foi casada com Lucas, ambos segurados da previdência social. Há muito tempo separados, resolveram formalizar o divórcio e, pelo fato de ambos trabalharem, não foi necessária a prestação de alimentos entre eles. Nessa situação, Fernanda e Lucas, após o divórcio, deixarão de ser dependentes um do outro junto à previdência social.

#23619
Banca
CESPE
Matéria
Direito Previdenciário
Concurso
INSS
Tipo
Certo/Errado
Comentários
3
fácil

(1,0) 10 - 

Em cada um dos itens que se seguem, é apresentada uma situação hipotética, seguida de uma assertiva a ser julgada.

 

Osvaldo cumpriu pena de reclusão devido à prática de crime de fraude contra a empresa em que trabalhava. No período em que esteve na empresa, Osvaldo era segurado da previdência social. Nessa situação, Osvaldo tem direito de continuar como segurado da previdência social por até dezoito meses após o seu livramento.